2024年，越來越多的南陽傳統(tǒng)制造業(yè)進(jìn)入douyin這個當(dāng)下超大的流量平臺。這些工廠做douyin有很明顯的短板，但是也有極大的優(yōu)勢。

　　短板：沒有專&業(yè)的短視頻和直播團(tuán)隊，沒有網(wǎng)感的達(dá)人拍攝搞流量，沒有專&業(yè)的互聯(lián)網(wǎng)運營人才進(jìn)行內(nèi)容創(chuàng)作，傳統(tǒng)老板不知道用怎樣的方式來呈現(xiàn)表達(dá)，也不懂得怎樣自播和獲取流量。

　　優(yōu)勢：制造業(yè)有高效的供應(yīng)鏈，和MCN機(jī)構(gòu)不同的是，廠家可以很好的控制自己的供應(yīng)鏈，無論是貨源還是售后都可以得到很好的保障，廠家有獨特且真實的成交場景，可以通過短視頻和拍攝流水線，工廠的廠房，以及發(fā)貨質(zhì)檢的視頻，展現(xiàn)自己是源頭廠&家的優(yōu)勢，同時還可以通過直播，打造極&致性價比的產(chǎn)品，更容易獲得粉絲用戶的信任，從而更容易成交。

　　以智能鎖為例：源頭智能鎖工廠就可以在生產(chǎn)車間開設(shè)自播，第&一展示行業(yè)的大型的地產(chǎn)公司都在使用自己的產(chǎn)品加強(qiáng)權(quán)&威性，第二介紹全國產(chǎn)品的覆蓋網(wǎng)點加強(qiáng)覆蓋廣度，第三展示生產(chǎn)產(chǎn)品和質(zhì)檢的過程加強(qiáng)產(chǎn)品的品質(zhì)認(rèn)同感和信任感，第四降低線下營銷成本，通過線上直播間直接將Zui大的利潤空間讓利給用戶粉絲，第五開展直播間合作計劃全國招募daili合伙人。

　　總結(jié)：傳統(tǒng)制造業(yè)究竟該怎么做douyin呢？

　　首先我們要明白，電商的人貨場三要素中：傳統(tǒng)工廠不缺貨和場，不缺供應(yīng)鏈，不缺定價權(quán)，不缺信任感，缺的是人，缺的是專&業(yè)的新媒體人才和流量。

　　一，和專&業(yè)MCN機(jī)構(gòu)合作進(jìn)行產(chǎn)品代運營賦能

　　二，建立工廠自有的新媒體部門及人才，通過短視頻拍攝獲取流量。

　　三，日常廠區(qū)內(nèi)直播，培養(yǎng)達(dá)人或與達(dá)人合作獲取流量。

　　四，也是Zui關(guān)鍵的一點，就是打造企業(yè)IP，尤其是傳統(tǒng)工廠老板的IP。傳統(tǒng)老板不缺專&業(yè)度，缺的是現(xiàn)力和藝術(shù)傳達(dá)技能，傳統(tǒng)工廠老板其實并不需要天天拍腦門想把自己塑造成一個創(chuàng)新人才，他們有著豐富的行業(yè)知識，通曉行業(yè)之道，又很愛交朋友。只是我們換個一個賽道，通過線上流量平臺，結(jié)合專&業(yè)的互聯(lián)網(wǎng)運營方法去交朋友，輸出行業(yè)知識，人生閱歷。

　　傳統(tǒng)工廠老板的交友對象鎖定的就是同行業(yè)或上下游產(chǎn)業(yè)的朋友，由淺入深的聊聊這些朋友感同身受和切身需求的的話題，談?wù)勑袠I(yè)內(nèi)市場變化，成本管理，歌頌行業(yè)大佬的豐功偉績，也可以訴訴行業(yè)底層的辛酸苦楚，這些操作都可以讓傳統(tǒng)制造業(yè)老板在互聯(lián)網(wǎng)上交到更多朋友，獲得更多的資源和機(jī)會。

　　企常青說從不相信技術(shù)可以解決所有問題，也不相信單純的教育可以改變世界，我們認(rèn)為教育的目的在于落地和應(yīng)用，在于真切的改變這個世界的單點或多點。我們用一半的精力為廣大的傳統(tǒng)企業(yè)主傳播專&業(yè)的數(shù)智化操盤技能和運營理念，因為認(rèn)知需要通達(dá)根本，花半秒鐘看透事物本質(zhì)的人注定與看不透事物本質(zhì)的人是不同的。

　　同時我們還將協(xié)同企常青的聚合資源和智慧來賦能和互動垂直領(lǐng)域的傳統(tǒng)企業(yè)主們，在企常青數(shù)智化研習(xí)社，我們可以和新興的數(shù)智化創(chuàng)新技術(shù)和理念做加法融合，匹配實實在的創(chuàng)新項目和數(shù)智化實戰(zhàn)教學(xué)來升維脫困及數(shù)智化轉(zhuǎn)型。

　　從今&天起，加入企常青-數(shù)智化研習(xí)社一起改變世界吧。