價(jià)格因素

　　(1) 企業(yè)規(guī)模(包括人數(shù)、產(chǎn)品類(lèi)型、工業(yè)等)

　　(2) 企業(yè)管理水平與現(xiàn)狀

　　(3) 項(xiàng)目要求及達(dá)到的效果(如管理提升程度等)

　　(4) 認(rèn)證機(jī)構(gòu)的選擇

　　ISO45001認(rèn)證認(rèn)證流程

　　步驟一:標(biāo)準(zhǔn)宣貫

　　咨詢組對(duì)被咨詢企業(yè)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“企業(yè)”）的領(lǐng)導(dǎo)層、管理層和骨干層進(jìn)行集中動(dòng)員和培訓(xùn)，主要內(nèi)容包括：

　　職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)生發(fā)展和現(xiàn)狀

　　企業(yè)建立和推行職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系標(biāo)準(zhǔn)的意義

　　職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系標(biāo)準(zhǔn)的基本內(nèi)容、特點(diǎn)和運(yùn)行模式

　　職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系標(biāo)準(zhǔn)、ISO14000標(biāo)準(zhǔn)與ISO9000標(biāo)準(zhǔn)的相互關(guān)系

　　建立職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系的基本過(guò)程和重點(diǎn)、難點(diǎn)

　　各部門(mén)和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在建立和實(shí)施職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系中的職責(zé)

　　步驟二:內(nèi)審員培訓(xùn)

　　對(duì)企業(yè)選定的內(nèi)審員進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)，包括：

　　職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系標(biāo)準(zhǔn)講解及練習(xí)

　　審核程序講解

　　審核技巧、方法、要求、案例練習(xí)

　　復(fù)習(xí)及考試（考試合格者頒發(fā)內(nèi)審員合格證書(shū)）

　　步驟三：初始狀態(tài)評(píng)審指導(dǎo)

　　咨詢組向企業(yè)體系建立工作小組講解初始狀態(tài)評(píng)審的內(nèi)容方法并與工作小組一起對(duì)企業(yè)進(jìn)行初始狀態(tài)評(píng)審，主要內(nèi)容包括：

　　辯識(shí)組織活動(dòng)、產(chǎn)品或服務(wù)中的危險(xiǎn)源，進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)分級(jí)

　　明確適用于組織的職業(yè)安全衛(wèi)生法律、法規(guī)和其他要求

　　評(píng)價(jià)組織對(duì)于職業(yè)安全衛(wèi)生法律、法規(guī)的遵循情況

　　評(píng)審過(guò)去的事故經(jīng)驗(yàn)、賠償經(jīng)驗(yàn)、失敗結(jié)果和有關(guān)職業(yè)安全衛(wèi)生方面的評(píng)價(jià)

　　評(píng)價(jià)投入到職業(yè)安全衛(wèi)生管理的現(xiàn)存資源的作用和效率