面對大眾品牌的壟斷，小眾健康類行業(yè)如何在互聯(lián)網(wǎng)市場中獲得一展席位？

如今健康類行業(yè)，受到不少人的密切關(guān)注，未來10年，中國市場，健康養(yǎng)生行業(yè)是*賺錢的行業(yè)之一。而小眾健康類品牌，若想從行業(yè)圈子中突圍，就必須得在短期內(nèi)運用一些方式去做到爆紅的成效，進而提升**度，達到出乎意料的銷售量與效果。

而在修正藥業(yè)，湯臣倍健，養(yǎng)生堂等這些高端品牌市場壟斷下，傳統(tǒng)的銷售模式毫無疑問是行不通的，一定要借助一些新型推廣工具，商業(yè)運營模式來實現(xiàn)更改，例如鏈動2+1，七星創(chuàng)客模式，即拼七人拼團模式等，結(jié)合平臺做引流裂變。下面就來以即拼七人拼團這個模式，融合大健康行業(yè)來做剖析。

而商業(yè)模式中，分銷的本質(zhì)就是將產(chǎn)品的利潤，拿一部分出來分配給消費者，讓消費者在體驗到產(chǎn)品優(yōu)勢的同時，同時去分享給身份更多的朋友，從而去達到一個免費做推廣的作用。

“即拼七人拼團”這個模式，曾幫助過“康雅健康”平臺在半年內(nèi)，會員量突破100萬+。那這個平臺是怎么做到的呢？

*先，這種模式應(yīng)用了七人成團，幫扶機制，團隊互助等靈活的會員裂變機制玩法。用戶在商城中選購一款399的“營養(yǎng)健康”禮包，獲得“團長”身份成團，成功組建七人團出局，獲得出局收益，出局一次*多可以賺取1620元，額外獎勵一份專屬會員禮包，每分享一位用戶消費399健康品，可獲得150元的直推獎勵，120元的點位獎，公排的形式排位到自己的團隊體系中，排序先后以購買的時間為標準依次排列。

假設(shè)你的用戶成為團長，下面六個點位都屬于他的直推，那么他可獲得的直推獎勵為150*6=900元，點位獎120*6=720。如2號和3號點位屬于直推，4-7號點位屬于間推或滑落，那么該用戶獲得的直推獎勵為150*2=300，點位獎120*6=720元。

出局后可繼續(xù)成立新團，復(fù)購399禮包即可，成為次數(shù)越多賺得就越多。另外平臺也可從每單利潤中拿出一小部分放入資金池，根據(jù)不同身份，團隊人數(shù)，業(yè)績來做平臺分紅。

如需詳細了解該模式的邏輯玩法，可私信關(guān)注交流。

微三云楊帆，記住，商城一定要找大公司制作，千萬不能找小公司買SAAS賬號或者買模板賬號。

因為SAAS賬號你是沒有數(shù)據(jù)庫的，一旦小公司跑路，你所有的用戶都會丟失，等于從0開始，或者等你做大了，小公司就會找你漫天要價。

而模板數(shù)據(jù)庫，他的源碼是從別人哪里盜用的，系統(tǒng)及其不穩(wěn)定，別說功能不完善了，甚至有時候收款都出問題。

小編介紹：微三云楊帆，集團營銷總監(jiān)，首席商業(yè)模式策劃師，在軟件開丶發(fā)和商業(yè)策劃行業(yè)超過10年。

公司介紹：微三云集團（莞云）

公司主營業(yè)務(wù)：定制**分銷，拼團等電商系統(tǒng)模式（各行業(yè)皆可定制），為企業(yè)解決【賣貨】問題。

旗下9間子公司：微三云信息/微三云大數(shù)據(jù)/莞云/鴻云/商二/商六/莞帶/莞鏈/達豐云

公司規(guī)模：公司運營超10年，5000平方獨棟辦公樓，150人**團隊

公司成就：服務(wù)超過30萬家電商平臺，包含20多家百億級平臺，數(shù)家上市公司國企，年銷售額超過2個億。

資丶質(zhì)：高新技術(shù)認證企業(yè)，雙軟認證企業(yè)，旗下數(shù)十款專利軟件。

地址：東莞市石排鎮(zhèn)瑞和路1號松山湖高新技術(shù)創(chuàng)新園B座整棟

聯(lián)系：楊總監(jiān)（負一樓電梯直上303）

加免費定制方案，贈送《分銷商城運營方案及推廣技巧》，需要進一步聯(lián)系，可直接百度“微三云楊帆”

以下圖片僅為集團旗下子公司——東莞市商二信息科技有限公司團隊合照，

微三云集團合計有9間子公司，總部200多人

目前旗下?lián)碛校?/span>綜合商城、智慧新零售電商、社交電商、圖文短視頻電商、直 播電商、掛售寄售電商、異業(yè)聯(lián)盟電商、社區(qū)團購電商、跨境電商、知識付費、在線教育、無人智慧酒店、抖 音小程序等應(yīng)用解決方案。

加免費定制方案，贈送《分銷商城運營方案及推廣技巧》，需要進一步聯(lián)系，可直接百度“微三云楊帆”。