失業(yè)金如何快速領(lǐng)取？有什么限制？建議收藏

勞動(dòng)者在職期間參加失業(yè)的，失業(yè)后符合有關(guān)條件的可以領(lǐng)取失業(yè)金。

今天分享的這篇推文，您將學(xué)到：

哪些情形屬于“非因本人意愿中斷就業(yè)”?

失業(yè)金只能領(lǐng)一次嗎?

有時(shí)間限制嗎?

看這篇全知道!

哪些人能申領(lǐng)失業(yè)金?

參保繳費(fèi)1年以上、非因本人意愿中斷就業(yè)的失業(yè)人員，可向失業(yè)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申領(lǐng)失業(yè)金。

其中，用人單位和本人累計(jì)繳費(fèi)滿1年不足5年的，領(lǐng)取失業(yè)金的期限長(zhǎng)為12個(gè)月;累計(jì)繳費(fèi)滿5年不足10年的，領(lǐng)取失業(yè)金的期限長(zhǎng)為18個(gè)月;累計(jì)繳費(fèi)10年以上的，領(lǐng)取失業(yè)金的期限長(zhǎng)為24個(gè)月。

領(lǐng)取失業(yè)金沒(méi)有次數(shù)限制。失業(yè)人員符合領(lǐng)取失業(yè)金條件，就可以領(lǐng)取失業(yè)金。

失業(yè)后申領(lǐng)失業(yè)金有時(shí)間限制嗎?

關(guān)于領(lǐng)取失業(yè)金有無(wú)時(shí)間限制的問(wèn)題，《人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)失業(yè)金“暢通領(lǐng)、安全辦”的通知》(人社廳發(fā)〔2020〕24號(hào))規(guī)定：“不得以超過(guò)60日申領(lǐng)期限為由拒發(fā)失業(yè)金?！?/p>

根據(jù)上述規(guī)定，失業(yè)后申領(lǐng)失業(yè)金沒(méi)有時(shí)間限制。只要失業(yè)人員和單位共同繳納失業(yè)費(fèi)滿1年且屬于非因本人意愿中斷就業(yè)，可以申領(lǐng)失業(yè)金。

因公司拖欠工資、不繳社保原因離職，可以申領(lǐng)失業(yè)金嗎?

“非因本人意愿中斷就業(yè)”包括下列情形：

勞動(dòng)合同期滿或用人單位主體資格消亡終止勞動(dòng)合同;用人單位因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難、客觀條件發(fā)生重大變化等原因解除勞動(dòng)合同;用人單位因勞動(dòng)者違紀(jì)、違反規(guī)章制度等原因，或雖無(wú)過(guò)錯(cuò)但不能勝任工作而解除勞動(dòng)合同;協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同;因用人單位欠薪欠保等違法行為導(dǎo)致勞動(dòng)者主動(dòng)解除勞動(dòng)合同;法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。

據(jù)此，因公司拖欠工資、不繳納社會(huì)原因離職，屬于非因本人意愿中斷就業(yè)，可以申領(lǐng)失業(yè)金。

被單位解除勞動(dòng)合同能否享受失業(yè)金?

按規(guī)定，員工本人和所在單位參加失業(yè)滿1年、非因本人意愿中斷就業(yè)的失業(yè)人員，可以領(lǐng)取失業(yè)金。

被單位解除勞動(dòng)合同，屬于非因本人意愿中斷就業(yè)情形。因此，如果員工與原單位共同繳納失業(yè)費(fèi)滿1年，就可以申領(lǐng)失業(yè)金。

已到退休年齡被公司解聘可以申領(lǐng)失業(yè)金嗎?

對(duì)于超過(guò)法定退休年齡但尚未依法享受基本養(yǎng)老待遇的參保失業(yè)人員，經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)在其辦理失業(yè)登記后，按規(guī)定發(fā)放失業(yè)金。

異地就業(yè)繳納社保失業(yè)金在工作地還是地申領(lǐng)?

失業(yè)人員符合領(lǐng)取失業(yè)金條件的，在后參保地申領(lǐng)失業(yè)金，也可以選擇回地申領(lǐng)，待遇發(fā)放期間不得中途變更發(fā)放地。

選擇回地申領(lǐng)的，須辦理失業(yè)關(guān)系轉(zhuǎn)移。

自由職業(yè)以個(gè)人身份參加基本養(yǎng)老能領(lǐng)失業(yè)金嗎?

《關(guān)于進(jìn)一步暢通失業(yè)待遇申領(lǐng)有關(guān)事項(xiàng)的通知》明確規(guī)定“以個(gè)人身份繳納基本養(yǎng)老費(fèi)的失業(yè)人員，符合申領(lǐng)失業(yè)金、失業(yè)補(bǔ)助金條件的，經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)予以發(fā)放”。

因此，如果離職時(shí)滿足參保1年以上、非因本人意愿中斷就業(yè)兩個(gè)條件，即使目前以個(gè)人身份參加基本養(yǎng)老，一樣可以領(lǐng)取失業(yè)金。

之前沒(méi)有領(lǐng)完的失業(yè)金再次失業(yè)后可以繼續(xù)領(lǐng)嗎?

失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)金期間重新就業(yè)后再次失業(yè)的，繳費(fèi)時(shí)間重新計(jì)算，其領(lǐng)取失業(yè)金的期限可以與前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)金的期限合并計(jì)算，但是長(zhǎng)不得超過(guò)24個(gè)月。

失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)金期間重新就業(yè)后不滿1年再次失業(yè)的，可以繼續(xù)申領(lǐng)其前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)金。

失業(yè)金申領(lǐng)超方便!

失業(yè)人員在失業(yè)期間可憑社會(huì)保障卡或身份證件，到現(xiàn)場(chǎng)或通過(guò)網(wǎng)上申報(bào)的方式向失業(yè)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申領(lǐng)失業(yè)金。經(jīng)辦機(jī)構(gòu)認(rèn)定失業(yè)人員失業(yè)狀態(tài)時(shí)，應(yīng)通過(guò)內(nèi)部經(jīng)辦信息系統(tǒng)比對(duì)及信息共享，核實(shí)用人單位已停止為失業(yè)人員繳納社會(huì)費(fèi)即可確認(rèn)，不得要求失業(yè)人員出具終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系證明、失業(yè)登記證明等其他證明材料。

失業(yè)的申領(lǐng)地點(diǎn)為參保地經(jīng)辦失業(yè)業(yè)務(wù)的公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，或者社會(huì)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。

線上申領(lǐng)失業(yè)金的渠道有：

1 全國(guó)人力資源和社會(huì)保障政務(wù)服務(wù)平臺(tái)網(wǎng)上辦事大廳“在線服務(wù)”-“社會(huì)保障”-“失業(yè)金網(wǎng)上申領(lǐng)”。

2 社會(huì)公共服務(wù)平，“失業(yè)”-“待遇申請(qǐng)”-“失業(yè)金申領(lǐng)”。

3 移動(dòng)客戶端“掌上，“服務(wù)”-“失業(yè)金網(wǎng)上申領(lǐng)”。

4 電子社保卡、、電子社?？ǚ?wù)渠道，“全國(guó)服務(wù)”-“失業(yè)待遇申領(lǐng)”-“失業(yè)金申領(lǐng)”。

5 政務(wù)服務(wù)平臺(tái)網(wǎng)上辦事大廳、、。