人力資源服務(wù)許可證的經(jīng)營(yíng)范圍:人才供求"/>

日韩国产精品欧美一区二区,免费高清a毛片,日本a视频在线观看,欧美成人高清性色生活

深圳人力資源公司許可證審批流程

單價(jià): 面議
發(fā)貨期限: 自買家付款之日起 天內(nèi)發(fā)貨
所在地: 廣東 深圳
有效期至: 長(zhǎng)期有效
發(fā)布時(shí)間: 2023-12-18 05:26
最后更新: 2023-12-18 05:26
瀏覽次數(shù): 97
采購(gòu)咨詢:
請(qǐng)賣家聯(lián)系我
發(fā)布企業(yè)資料
詳細(xì)說明

人力資源服務(wù)許可證和勞務(wù)派遣許可證的區(qū)別

人力資源和勞務(wù)派遣是完全不一樣的兩項(xiàng)業(yè)務(wù)。人力資源服務(wù)許可證的經(jīng)營(yíng)范圍:人才供求信息的收集、儲(chǔ)存、發(fā)布和咨詢服務(wù);人才推薦;人才招聘。 2、勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證經(jīng)營(yíng)范圍:勞務(wù)派遣,主要針對(duì)低端勞動(dòng)力,例如:保安、保潔、工廠工人,要符合三大特性:臨時(shí)性、輔助性、可替代性。勞務(wù)派遣公司是我國(guó)近年來根據(jù)人力資源市場(chǎng)需求而開辦的新的人才中介服務(wù)項(xiàng)目,是按照用人單位的條件的招聘員工,并與之簽訂勞動(dòng)合同,及相關(guān)的社會(huì)保險(xiǎn)等,但不直接使用員工。

我們可以代辦 人力資源以及勞務(wù)派遣,可以直接聯(lián)系我們,24小時(shí)在線解答。

人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)登記備案申請(qǐng)條件及要求

(一)應(yīng)依法登記取得法人資格;

(二)應(yīng)有規(guī)范的名稱、明確的業(yè)務(wù)范圍、章程和管理制度;

(三)應(yīng)有與開展人力資源服務(wù)相適應(yīng)的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所核設(shè)施;

(四)法定代表人無不良誠(chéng)信記錄;

深圳人力資源公司許可證辦理流程

應(yīng)滿足法律法規(guī)規(guī)定的其他條件;

經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地合法使用證明;如五十平以上商業(yè)辦公用地,大廈消防租賃文件;

開通社保賬戶,法人U盾及身份說明復(fù)印件

營(yíng)業(yè)執(zhí)照正本彩色掃描件、公章等;

房屋租賃合同、房屋備案憑證以及房產(chǎn)證復(fù)印件;

十一消防合格驗(yàn)收明復(fù)印件鄧生可以處理;

十二法定代表人身份證正反面彩色掃描件;

十三人力資源服務(wù)管理制度包含服務(wù)流程、服務(wù)協(xié)議、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、投訴處理制度等及人力資源服務(wù)臺(tái)賬包含服務(wù)對(duì)象、服務(wù)過程和服務(wù)結(jié)果等信息。

十四利用互聯(lián)網(wǎng)從事人力資源服務(wù)備案業(yè)務(wù)(如網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)測(cè)評(píng)等),還需提供電信與信息服務(wù)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)許可證。

 

人力資源服務(wù)辦理時(shí)限

自收到經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)備案申請(qǐng)之日起,個(gè)工作日內(nèi)完成備案。

人力資源服務(wù)辦理程序

受理:窗口工作人員根據(jù)業(yè)務(wù)辦理指南審查申請(qǐng)人提交的資料是否齊全。申請(qǐng)材料齊全的,進(jìn)行受理;不齊備的不予受理,并一次性告知須補(bǔ)充的材料;

承辦:工作人員對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行初步審核,并提交責(zé)任處室(科室)工作人員審核;

審核:責(zé)任處室(科室)工作人員現(xiàn)場(chǎng)核查有關(guān)場(chǎng)地、設(shè)備和人員情況,對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行審核

批準(zhǔn):責(zé)任部門對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行置后審批,轉(zhuǎn)業(yè)務(wù)受理窗口辦理發(fā)證手續(xù)。

2019畢業(yè)季招聘會(huì)宣傳卡通風(fēng)手機(jī)海報(bào).png

第十二條 中外合資人才中介機(jī)構(gòu)必須遵循自愿、公平、誠(chéng)信的原則,遵守行業(yè)道德,在核準(zhǔn)的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)開展活動(dòng),不得采用不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)手段。

 

  第十三條 中外合資人才中介機(jī)構(gòu)招聘人才出境,應(yīng)當(dāng)按照中國(guó)政府有關(guān)規(guī)定辦理手續(xù)。其中,不得招聘下列人才出境:

 ?。ㄒ唬┱诔袚?dān)國(guó)家、省級(jí)重點(diǎn)工程、科研項(xiàng)目的技術(shù)和管理人員,未經(jīng)單位或主管部門同意的;

 ?。ǘ┰诼殗?guó)家公務(wù)員;

 ?。ㄈ┯蓢?guó)家統(tǒng)一派出而又未滿輪換年限的支援西部開發(fā)的人員;

 ?。ㄋ模┰趰彽纳婷苋藛T和離崗脫密期未滿的涉密人員;

 ?。ㄎ澹┯羞`法嫌疑正在依法接受審查尚未結(jié)案的人員;

 ?。┓伞⒎ㄒ?guī)規(guī)定暫時(shí)不能流動(dòng)的其他特殊崗位的人員或者需經(jīng)批準(zhǔn)方可出境的人員。


相關(guān)人力資源產(chǎn)品
相關(guān)人力資源產(chǎn)品
相關(guān)產(chǎn)品