辦理所需材料

1.勞務(wù)派遣經(jīng)營許可申請書；

2.營業(yè)執(zhí)照或者《企業(yè)名稱預(yù)先核準(zhǔn)通知書》；

3.公司章程及驗資機構(gòu)出具的驗資報告或者財務(wù)審計報告；

4.經(jīng)營場所的使用證明以及與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的辦公設(shè)施設(shè)備、信息管理系統(tǒng)等清單；

5.法定代表人的身份證明；

6.勞務(wù)派遣管理制度，包括勞動合同、勞動報酬、社會保險、工作時間、休息休假、勞動紀(jì)律等與勞動者切身利益相關(guān)的規(guī)章制度文本；擬與用工單位簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議文本。

辦理注意事項

1.勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證有效期3年，到期需要辦理相關(guān)的延續(xù)手續(xù)。需要辦理延期的 勞務(wù)派遣單位，應(yīng)當(dāng)在有效期屆滿60日前向許可機關(guān)提出延續(xù)行政許可的書面申請，并提交3年以來的基本經(jīng)營情況。若派遣單位有逾期不提交勞務(wù)派遣經(jīng)營情況報告或提交虛假勞務(wù)派遣經(jīng)營情況報告，并且經(jīng)責(zé)令拒不改正的情形，許可機關(guān)在收到延續(xù)申請時將作出不予延續(xù)書面決定。違反勞動保障法律法規(guī)，在一個行政許可期限內(nèi)受到2次以上行政處罰的，也將無法辦理延續(xù)。

2.勞務(wù)派遣單位設(shè)立子公司經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的，子公司應(yīng)當(dāng)向所在地許可機關(guān)申請行政許可；勞務(wù)派遣單位設(shè)立分公司經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的，勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)書面報告許可機關(guān)，并由分公司向所在地人力資源社會保障行政部門備案。