度。完善產(chǎn)權(quán)保護(hù)制度。財稅改革取得重大進(jìn)展，推行財政預(yù)決算公開，構(gòu)建以共享稅為主的和地方收入分配格局，啟動與地方財政事權(quán)和支出責(zé)任劃分改革，對地方一般性轉(zhuǎn)移支付規(guī)模大幅增加、專項轉(zhuǎn)移支付項目減少三分之二。

基本放開利率管制，建立存款保險制度，推動大中型商業(yè)設(shè)立普惠事業(yè)部，深化政策性、開發(fā)性，強(qiáng)化監(jiān)管協(xié)調(diào)機(jī)制。完善城鄉(xiāng)義務(wù)教育均衡發(fā)展促進(jìn)機(jī)制，改革考試招生制度。建立統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老、保險制度，實現(xiàn)和企業(yè)制度并軌。出臺劃轉(zhuǎn)部分國有資本充實shebao方案。實施、醫(yī)保、醫(yī)藥聯(lián)動改革，推開公立綜合改革，取消長期實行的加成政策，器械審批制度改革取得突破。推進(jìn)農(nóng)村承包地“三權(quán)”分置改革、確權(quán)面積超過80%，改革重要農(nóng)產(chǎn)品收儲制度。完善主體功能區(qū)制度，建立生態(tài)文明績效考評和責(zé)任追究制度，推行河長制、湖長制，開展省級以下環(huán)保機(jī)構(gòu)垂直管理制度改革試點。各領(lǐng)域改革的深化，推動了經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康發(fā)展。

(五)堅持對外開放的，著力實現(xiàn)合作共贏，開放型經(jīng)濟(jì)水平顯著。

多位也對透露，由于鋼鐵、煤炭上漲，去產(chǎn)能情緒開始出現(xiàn)“松弛”，部分企業(yè)家滿足于現(xiàn)狀，不愿意再做過多的

電纜外表面有識別標(biāo)記，標(biāo)記間隔不大于1m，標(biāo)記內(nèi)容有：導(dǎo)線直徑，線對數(shù)量，電纜型號，長度標(biāo)記以間隔不大于1m標(biāo)記在外表面上，但與上述標(biāo)記錯開。礦用通信電纜采用全色譜絕緣，鋁塑綜合護(hù)套(即電纜的縱包屏蔽鋁帶與護(hù)套粘結(jié)成一體，形成密封護(hù)層)，具有電氣性能優(yōu)越，施工方便的特點

礦用通信電纜型號及規(guī)格：

MHYV，MHYVP，MHYAV，MHYSV，MHYBV，MHYA32，MHYV32，MHYS32，MHYA22，MHYV32。

2*2*0.5，2*2*0.6，2*2*0.7，2*2*0.8，2*2*0.9，2*2*1.0。

5*2*0.5，5*2*0.6，5*2*0.7，5*2*0.8，5*2*0.9，5*2*1.0。

10*2*0.5，10*2*0.6，10*2*0.7，10*2*0.8，10*2*0.9，10*2*1.0。

20*2*0.5，20*2*0.6，20*2*0.7，20*2*0.8，20*2*0.9，20*2*1.0。

0*2*0.5，80*2*0.6，80*2*0.7，80*2*0.8，80*2*0.9，80*2*1.0。

100*2*0.5，100*2*0.6，100*2*0.7，100*2*0.8，100*2*0.9，100*2*1.0。

（2對/5對/10對/20對/30對/50對/80對/100對）

“其實從整體改革環(huán)境來說，現(xiàn)在的環(huán)境已經(jīng)比以前好了許多”，廈門大學(xué)中國能源政策研究院林伯強(qiáng)向表示，以前有些企業(yè)做產(chǎn)能置換，去除落后產(chǎn)能后再換上等量的先進(jìn)產(chǎn)能，但企業(yè)經(jīng)濟(jì)條件不夠，改革也進(jìn)行得比較困難?，F(xiàn)在煤價、鋼價上漲，企業(yè)有了經(jīng)濟(jì)條件，改革的困難主要還是在企業(yè)改革意愿和員工安置等方面。

“雖然現(xiàn)在鋼鐵、煤炭企業(yè)的利潤有所回升，但企業(yè)的眼光應(yīng)該放得更長遠(yuǎn)”，韓曉平表示，有些企業(yè)只看到眼前能夠賺取的利潤，卻沒有看到特種鋼材、高新技術(shù)能源企業(yè)所擁有的長遠(yuǎn)前景。

在韓曉平看來，在去除鋼鐵、煤炭過剩產(chǎn)能后，我國之所以只是將鋼價煤價保持在合理區(qū)間，沒有過分打壓，正是為了給企業(yè)轉(zhuǎn)型留出足夠的資金。如果企業(yè)只滿足于眼前的，而不思考未來轉(zhuǎn)型之路，終還是會被市場淘汰。

3如何繼續(xù)去產(chǎn)能